Wir Jurist:innen Counsels Rechtsanwält:innen Partner:innen Geschäftsführer:innen Senior Managers Associates Notar:innen Mediator:innen Wissenschaftliche Mitarbeiter:innen Referent:innen Heads of Legal Gesellschafter:innen Richter:innen Konzerndatenschutzbeauftragte Teamleiter:innen Chief Governance and Legal Officers zeigen Gesicht.

Seit 2020 arbeite ich als deutscher Rechtsanwalt bei Gorrissen Federspiel, einer der führenden Wirtschaftskanzleien in Dänemark. Ich beschäftige mich dort hauptsächlich mit Gesellschaftsrecht, Finanzierungen und Prozessführung. Darüber hinaus wirke ich intern bei Fragen zur Gleichstellung und Diversität mit, welche mich im laufe meiner Karriere auch immer wieder beschäftigt haben.

Ich bin Expertin für komplexe Projekt- und Infrastrukturfinanzierungen, mit jahrelanger Erfahrung im Gesundheits-, Transport- und Energiesektor. Ich berate Banken, (Finanz)Investoren und Sponsoren bei der Finanzierung, Refinanzierung und Restrukturierung von großen internationalen Projekten. Außerdem bin ich eine im australischen und englischen Recht qualifizierte Anwältin.
Ich bin auch Mitvorsitzende des LGBT+ Netzwerkes bei Clifford Chance Germany und Mitinitiatorin des Reverse Mentoring Programmes bei Clifford Chance in Deutschland.

Ich bin Rechtsanwalt im Bereich Corporate, M&A and Capital Markets im Baker McKenzie Büro in Wien.

Ich bin Gruppenleitung der Gruppe Beschaffungsrecht am Fraunhofer IIS und damit unter anderem zuständig für Vertragsgestaltung und -prüfung im Bereich Beschaffung und für alle Fragen im Zusammenhang mit Vergaberecht. Außerdem bin ich Mitglied im Regenbogennetzwerk der Fraunhofer-Gesellschaft e.V., in welchem sich interessierte Mitarbeiter der Fraunhofer-Gesellschaft standortübergreifend verbinden.

„Anwalt und Rechtsprofi bin ich, weil ich empfinde, verstehe und denke. Unrecht reizt mich, ungeklärte/belastende Verhältnisse nicht minder – zu Widerspruch, klärendem Rat und zum Handeln. Viele Blicke über gesellschaftliche Tellerränder haben mir Sinn und Verstand geschult und Richtung, Berufung und Beruf gegeben. Ich mag, wenn es gerecht zugeht und meine Mandantinnen und Mandanten nach meiner Begleitung aufrecht weitergehen können. Ich bin spezialisiert auf die Rechts- und Fachgebiete Familienrecht (Fachanwalt), Mediation, Testamentsvollstreckungen bzw. Nachlassabwicklungen, Senior*innenrecht und Sozialrecht (Fachanwalt)."

ch bin Associate bei White & Case in Berlin im Bereich Öffentliches Recht. Außerdem bin ich Associate Chair des kanzleiinternen LGBT+ Netzwerkes “Spectrum” und Mitglied im LGBTI Law Committee der International Bar Association.

Ich bin bei der Allianz Versicherungs- AG Referent im Dienstleister-Management.
Zu meinen Aufgaben zählen die Planung, Organisation und Steuerung des Einsatzes Externer Dienstleister, die Verhandlung und Erstellung von Verträgen und Controlling.

Ich bin Fachanwalt für Familienrecht & Mediator und Inhaber einer eigenen Rechtsanwaltskanzlei mitten im Herzen von Köln.
Kernpunkte unserer Arbeit sind:
• Scheidungen und auch Aufhebungen gleichgeschlechtlicher Lebenspartnerschaften (heute: Ehe),
• Kindschaftssachen; wie sorge- und/oder umgangsrechtliche Konflikte,
• Unterhalt; sowohl für den/die Ehepartner:in (Trennungs- und nachehelicher Unterhalt) als auch Kindesunterhalt,
• Vermögens- und Zugewinnausgleich.

Wir begleiten unsere Mandant:innen aber nicht nur ausschließlich erst dann, wenn es zwischenmenschlich problematisch wird, sondern auch zu Beginn einer Ehe. Auf Wunsch erstellen wir gerne Eheverträge oder prüfen bereits entworfene Eheverträge auf ihre Richtigkeit und beraten unsere Mandant:innen entsprechend.

Um für unsere Mandant:innen stets das Bestmögliche zu erreichen, bilden wir uns regelmäßig fort.

Seit dem Jahr 2021 bin ich auch ausgebildeter Mediator. Unsere Kanzlei bietet deshalb zusätzlich Mediationen in Konfliktsituationen an, damit es eben nicht zu einem Rechtsstreit kommen muss und die jeweiligen Beteiligten im Rahmen der Mediation gemeinsam eine Lösung erarbeiten und eine für alle interessengerechte Vereinbarung treffen können. Gerade im Familienrecht haben wir tagtäglich mit Emotionen zu tun, die wir individuell und eben nicht standardisiert behandeln. Hier kann eine Mediation eine gute Alternative bilden.

Mir ist es als Mensch und auch als Arbeitgeber wichtig, dass alle Menschen, mit denen wir tagtäglich in Kontakt treten, gleichberechtigt, fair und vor allem so behandelt werden, wie sie gesehen werden möchten.

Mit unserer Arbeit möchten wir einen Beitrag leisten, um "Diversity" - wie vieles andere auch - zum routinierten Alltag werden zu lassen.

Mein Team und ich kümmern uns um das Gesellschafts- und das Aufsichtsrecht sowie das öffentliche Wirtschaftsrecht, zu dem auch das Kartellrecht gehört.

Ich bin Rechtsanwalt mit dem Schwerpunkt im Strafrecht. Dies umfasst nicht nur die reine Strafverteidigung in ihren unterschiedlichsten Bereichen, sondern auch die Vertretung von Opfern und Zeug:innen. Ich bin Strafverteidiger aus Leidenschaft in der von mir mitgegründeten Kanzlei in der mittelhessischen Kleinstadt Marburg.

Ich heiße Jonathan Franz, bin 22 Jahre alt und studiere Rechtswissenschaften an der Humboldt-Universität zu Berlin. Im aktuellen Amtsjahr bin ich Vorstand für inhaltliche Koordination im Bundesverband rechtswissenschaftlicher Fachschaften e.V. (BRF).
Der BRF ist die Interessenvertretung der Jurastudierenden in Deutschland. Als Dachverband juristischer Fachschaften vertritt er die hochschulpolitischen Interessen von über 110.000 Studierenden bundesweit gebündelt, unabhängig und überparteilich gegenüber regionalen und überregionalen Institutionen. Dort koordiniere ich die inhaltliche Arbeit, leite die Arbeitskreiskonferenz und gestalte die Beschlusslage der hochschulpolitischen Forderungen der Studierendenschaft aktiv mit. Eine unserer Forderungen ist die Förderung von Diversität in der Ausbildungund dadurch mittelfristig in der gesamten juritischen Arbeitswelt.

Ich berate Unternehmen, Behörden, öffentliche Auftraggeber und auch Privatpersonen im Verwaltungs- und Vergaberecht, insbesondere im Städtebaurecht. Zudem bin ich beratend bei der Flächensicherung für Windenergieanlagen tätig und bearbeite umweltrechtliche Mandate.

Klaus-Stefan ist Rechtsanwalt und Partner der globalen Anwaltskanzlei Freshfields Bruckhaus Deringer und Honorarprofessor der Bucerius Law School. Er ist Spezialist für Arbeitsrecht und interne Untersuchungen. Er war einer der Gründer des seit vielen Jahren bestehenden LGBTQ+ Netzwerks bei Freshfields.

„Ich bin Senior Legal Counsel beim Prozessfinanzierungsunternehmen Deminor, nachdem ich zuvor lange in einer internationalen Wirtschaftskanzlei tätig war. Seit Beginn meiner Karriere engagiere ich mich um Themen rund um Diversity und Chancengleichheit, insbesondere in der Jurist_Innenwelt. Visibilität und Kontakt sind für mich die stärksten Waffen, um Vorurteile und Berührungsängste abzubauen – dafür trete ich jeden Tag entschlossen ein.“

Ich arbeite als Rechtsanwalt bei der internationalen Wirtschaftskanzlei CMS Hasche Sigle im Geschäftsbereich Arbeitsrecht. Im Schwerpunkt beschäftige ich mich mit allen Fragen zum Individual- und Kollektivarbeitsrecht.
Ich bin zudem Mitgründer und -verantwortlicher des deutschlandweiten LGBTQ+ Netzwerks bei CMS Hasche Sigle.

Ich bin neben meinem Referendariat in Berlin Wissenschaftlicher Mitarbeiter bei McDermott Will & Emery. Hier wird der Wert von Diversity erkannt und geschätzt. Awareness wird gefordert und durch zahlreiche Veranstaltungen um das Thema Diversity und LGBTQI+ gefördert.

Von Bekannten, Freunden und Anderen wird teilweise immernoch gefragt, ob ich mich im professionellen Umfeld als homosexuell oute und ob ich nicht Nachteile befürchte.

Ich "oute" mich nicht explizit - aber ich gehe offen mit dem Thema um. Wenn ich Kollegen in der Mittagspause über Urlaubspläne mit meinem Freund erzähle, ist ja klar dass ich im LGBTQI+ - Spektrum bin.
Ich habe insoweit nur positive Erfahrungen gemacht und weiß, dass die Kolleg*innen über die Ebenen hinweg hinter mir stehen. Ein explizites Outing ist nicht nötig, da ich nie ungeoutet bin.

Gleichzeitig kenne ich einige ehemalige Mitstudierende, die das Thema im beruflichen Kontext meiden, oder alternativ darstellen. Sie befürchten Nachteile, anders behandelt oder wahrgenommen zu werden. Denen will ich Mut machen. Die teilweise konservativ wahrgenommene Kanzleiwelt, ist in meiner Erfahrung (Oppenhoff und McDermott Will & Emery) sehr offen und modern und begreift und nutzt den Wert von Diversity.

Ich bin Rechtsanwalt, Fachanwalt für Bau- und Immobilienrecht und Wirtschaftsmediator. Ich begleite bei Vertragsgestaltung und Projektdurchführung im Bau- und Immobilienbereich und bin in diesen Bereichen auch als Mediator und Schiedsrichter sowie als Parteivertreter vor staatlichen Gerichten tätig. Zudem bin ich Initiator, Gründer und Mitglied im Vorstand des MK BauImm Mediation und Konfliktmanagement in der Bau- und Immobilienwirtschaft e.V. sowie des Vereins zur Zertifizierung partnerschaftlichen Verhaltens am Bau e.V.. In diesen Organisationen engagiere ich mich für die Konfliktprävention und die Professionalisierung des Konfliktmanagements bei der Entwicklung und Durchführung von Bau- und Immobilienprojekten.

Legal Department Manager eines globalen Teams, das sich weltweit um den Betrieb der internen Vertragsmanagementsoftware und insbesondere um die Vertragsvorlagen kümmert. Wir implementieren Technologie für die Erstellung dynamischer Inhalte in Verträgen, unterstützen mit Technologie den Prozess der Vertragsbearbeitung und treiben die automatisierte Vertragserstellung voran.

Rechtliche Beratung, Zusammenarbeit mit dem BMF

Seit 2010 bin ich Rechtsanwalt (Fachanwalt für Arbeitsrecht) bei A&V am Standort in Bremen und seit 2014 Partner. Davor war ich fünf Jahre lang als Syndikus in einem Bauarbeitgeberverband in Berlin tätig. In allen Firmen lebte und lebe ich auch offen. Ich berate fast ausschließlich Unter­nehmen in allen Facetten des Arbeits­rechts, insbe­sondere auch in kollektiv­recht­lichen Fragen. Ein beson­derer Fokus meiner Beratungs­tätigkeit liegt im See­arbeits­recht und in grenz­überschrei­tenden Projekten, etwa bei M&A-Prozessen oder der Arbeit­nehmer­entsendung. Daneben berate ich Geschäftsführer und leitende Angestellte in Einzelfällen.
Ebenfalls bin ich als Dozent (Inhouse-Schulungen bei Unternehmen) tätig und publiziere als Mitglied bei EELA (“European Employment Laywers Association”) auch zu europarechtlichen Entscheidungen der nationalen Arbeitsgerichte (Zeitschrift “EELC”). Kanzleiintern bin ich Koordinator der internationalen Aktivitäten der Sozietät (MSI Global Alliance) und verantworte zusammen mit einem anderen Partner die kanzleiinterne Karriereförderung (TAV). Zudem bilde ich auch ständig den juristischen Nachwuchs aus und nehme derzeit u. a. am Mentorenprogramm für Referendare beim HOLG Bremen teil.

Ich bin Senior Associate im Bereich Employment & Pensions im Düsseldorfer Büro von Noerr. Zudem bin ich Mitglied im Diversity Comittee von Noerr und engagiere mich dort insbesondere für den Bereich LGBTI+.

Forschung im IT-/Datenschutz-/Regulierungsrecht, etwa in den Bereichen der digitalen Transformation des Finanzmarkts, Blockchain, IT-Sicherheit und Künstlicher Intelligenz.

Ich bin spezialisiert auf globale Strukturierung, Auflegung sowie den Vertrieb von regulierten und unregulierten Investmentfonds im Bereich der alternativen Investments (Immobilien, Private Equity, Debt, Infrastruktur, etc.).

Als Project & Data Manager in der Rechtsabteilung (Kartellrecht) bin ich zuständig für den Aufbau einer Digital- und Datenlandschaft in Litigation-Projekten. Mein Fokus liegt dabei auf Sicherstellung effizienter Legal Operations. Ich konzipiere in meinen Projekten einheitliche Datenlandschaften sowie effektiv vernetzte IT-Systeme und begleite IT-Teams bei der technischen Umsetzung. Mein Ziel ist dabei, Litigation-Projekten schnelle, effektive sowie kostengünstige – und datenbasierte – Entscheidungen zu ermöglichen.

Mein Tätigkeitsbereich als Referent ist das Kommunalrecht. Hier befasse ich mich insbesondere mit der Kommunalaufsicht und dem Dienst- bzw. Disziplinarrecht.

Ich bin pensionierter Referent für Jugendpolitik und beschäftigte mich mit Grundsatzfragen der Jugendrechtsentwicklung. Ebenfalls war ich zuständig für die allgemeinen Angelegenheiten der deutschen Sinti und Roma in Berlin und war die Vertretung des Referatsleiters.

Meine Aufgabe beim DAV ist die rechtspolitische Pressearbeit. Vor meinem derzeitigen Job war ich mehrere Jahre für verschiedene queere NGOs tätig, u.a. als Pressesprecherin für den Berliner CSD e.V. Aus der LGBT+ Blase kommend, sehe ich es als besondere Verantwortung an, auch in einem heteronormativ geprägten Arbeitsumfeld sichtbar zu bleiben. Meine Identität als lesbische Frau mag hier zwar nicht mehr Teil meiner Arbeit sein, aber sie ist ein selbstverständlicher Teil von mir. Ich versuche immer, die Person zu sein, die ich als lesbische Jugendliche oder junge Erwachsene gern in meinem Umfeld gesehen hätte.

Ich leite den Bereich Recht, Compliance, Risikomanagement und Datenschutz bei unseren Marken SEAT und CUPRA. Zuvor war ich über drei Jahre bei unserer Konzernmutter Volkswagen tätig, um das US-Monitorship zu leiten und die Veränderung des Volkswagen-Konzerns mit voranzutreiben.

Ich bin seit Anfang 2020 als Anwältin im Arbeitsrecht bei CMS Hasche Sigle in Köln tätig, wo ich deutsche und internationale Unternehmen im kollektiven und individuellen Arbeitsrecht berate. Schwerpunktmäßig werde ich für ausländische Mandanten tätig, da ich selbst mehrere Jahre im Ausland studiert und gelebt habe.
Ich bin zudem Mitgründerin und -verantwortliche des deutschlandweiten LGBTQ+ Netzwerks bei CMS Hasche Sigle.

Ich bin Fachanwalt für Arbeitsrecht und Wirtschaftsmediator, Referent und Coach für Betriebsräte und Buchautor.

Mein Aufgabenbereich umfasst alle Themen, die rund um die Produktion eines Formates auftreten können.
Das sind das Erstellen und Verhandeln der Verträge mit Sendern, Streamern und/oder Markenunternehmen sowie mit den Mitwirkenden. Aber auch die Prüfung der Inhalte, die Eingang in die Produktion finden, um keine Rechte Dritter zu verletzen (Markenrechte, Urheberrechte sowie Persönlichkeitsrechte). Daneben steht die Abwehr unberechtigter Ansprüche, die Dritte geltend machen.
Abseits des Medienrechts fallen aber auch Themen an, die die Verträge mit Dienstleistern betreffen, die dann wiederum werkvertraglicher oder dienstvertraglicher Natur sind.

Ich bin für die Bearbeitung von Verträgen, Genehmigungen und Streitigkeiten zu Grundstücks- und Projektentwicklungen sowie Immobilientransaktionen zuständig. Seit 1991 bin ich bei der Sozietät als Rechtsanwalt in Berlin, Dresden und nunmehr Frankfurt am Main tätig, seit 2011 auch als Notar. Außerdem setze ich mich im Global Diversity & Inclusion Committee von Hogan Lovells dafür ein, LGBT+-Kollegen und deren sonstigen Kollegen ein gegenseitig respektvolles, offenes und zwangloses Arbeitsleben innerhalb des Teams zu ermöglichen.

Ich arbeite als Rechtsanwalt bei der Strafrechtsboutique Wessing & Partner in Düsseldorf. Dort berate und vertrete ich Individualpersonen und Unternehmen auf dem gesamten Gebiet des Wirtschaftsstrafrechts.

Meine Zuständigkeiten sind u.a. Zulassungen zur Rechtsanwaltschaft, die anwaltsorientierte Juristenausbildung im Bezirk, die Berufsaufsicht im Zusammenhang mit Geldwäscheprävention, das Fortbildungsangebot der RAK, die Beratung der Mitglieder zu berufsrechtlichen Fragestellungen etc.
Ich bin ebenfalls ausgebildeter Mediator und Mediator in Strafsachen.

Meine Aufgabenbereiche sind: internationale Vertragserarbeitung, -Überarbeitung und -Verhandlung im IT- und Datenschutzrecht auf B2B Basis. Ebenfalls übernehme ich die Beratung der Geschäftsleitung und interne Unterstützung anderer interner Abteilungen.

Ich bin Rechtsanwalt und Steuerberater bei Osborne Clarke und konzentriere mich insbesondere auf die projektbezogene Beratung von nationalen und internationalen Unternehmen zu allen Fragen des Unternehmenssteuerrechts. Den Schwerpunkt meiner Arbeit bildet hierbei die (grenzüberschreitende) Beratung an der Schnittstelle zwischen Steuer- und Gesellschaftsrecht und zu den begleitenden betriebswirtschaftlichen Fragen. Über besondere Erfahrung verfüge ich darüber hinaus in der steuerlichen Behandlung von Personengesellschaften. Ich bin Mitglied des Osborne Clarke Pride Network.

Seit 2001 bin ich Partner bei Hengeler Mueller. Ich berate Unternehmen, Finanzinvestoren und Banken zu allen Fragen der Finanzierung, insbesondere Bilanz-, Akquisitions-, Projekt- und Konzernfinanzierung. Außerdem bin ich Sponsor und Mitglied des Hengeler Mueller LGBT & Friends Netzwerks: HM Pride.

Ich leite an unserem Hamburger Standort die Rechtsabteilung und gehöre in dieser Funktion unserer Geschäftsführung an. Thematisch decken mein Team und ich dabei sämtliche bankrechtlichen Fragestellungen ab. Daneben bin ich aktives Mitglied in unserem LGBT+ Netzwerk Spectrum.

Als Leiter der Rechtsabteilung im Bundesministerium der Verteidigung bin ich mit meiner Abteilung für die Rechtsfragen der Bundeswehr zuständig. Das geht vom internationalen Recht und Völkerrecht etwa über das Soldaten- und Disziplinarrecht und das Recht des Beschaffungswesens. Zuvor war ich Staatsrat in der Freien Hansestadt Bremen und Leiter der Zentralabteilung der Berliner Senatsverwaltung für Finanzen. Die größte Zeit meines Berufslebens war ich allerdings Richter am Verwaltungsgericht, zuletzt angeordnet an das Bundesverfassungsgericht.

Ich bin Rechtsanwalt bei der Wirtschaftskanzlei Latham & Watkins im Bereich Litigation/White Collar. Mein Schwerpunkt ist die Beratung zu Zivilprozessen und Schiedsverfahren, wirtschaftsstrafrechtlichen Fragestellungen, unternehmensinternen Untersuchungen sowie Compliance. Zudem bin ich Local Leader der LGBTQ+ Lawyers Group von Latham & Watkins, in der sich LGBTQ Anwält*innen und Allies lokal und global vernetzen und gemeinsame Veranstaltungen und Aktivitäten organisieren – auch gemeinsam mit anderen Kanzlei- und Unternehmensnetzwerken.

Ich begleite nationale und grenzüberschreitende M&A-Transaktionen und berate deutsche sowie internationale Mandanten in Fragen des Gesellschaftsrechts, zu Joint Ventures und bei Private-Equity Transaktionen. Außerdem berate ich Mandanten zu deutschen und US-amerikanischen Compliance-Anforderungen.

Als Associate im Immobilienrecht berate ich nationale und internationalen Mandanten zu allen Fragen des öffentlichen Rechts, insbesondere zum Planungs- und Umweltrecht. Weiterhin berate ich zu komplexen Infrastrukturprojekten, vor allem im Energiesektor. Zudem bin ich an mehreren Tagen in der Woche als Diversity & Inclusion Specialist für Deutschland tätig. Gemeinsam mit einem deutschen D&I Committee und in Abstimmung mit meinen internationalen Kolleg*innen entwickle ich Maßnahmen zur Schaffung einer inklusiven Unternehmenskultur, die neue Möglichkeitsräume eröffnet und in der alle Mitarbeiter*innen ihre Persönlichkeiten und Kompetenzen bestmöglich für sich, unsere Mandant*innen und die Kanzlei einbringen können. Diese Doppelfunktion ist bislang in der Kanzleiwelt ein Novum!
Für die deutschen Standorte von Eversheds Sutherland bin ich außerdem der Ansprechpartner des internationalen LGBTIAQ* Netzwerks "Perspective".

Ich bin Hauptgeschäftsführer der Vereinigung der deutschen Führungskräfteverbände, ULA-United Leaders Association. Zugleich bin ich seit 2015 Präsident des Europäischen Führungskräfteverbandes CEC- European Managers, Brüssel.

Ich bin Leitung des Gemeindeamtes und Aufsicht über den inneren Dienst. Unter anderem bin ich zuständig für Bau- und Raumordnungsrecht, Dienstrecht und Wahlrecht.

Markus ist Rechtsanwalt und Partner der globalen Anwaltskanzlei Freshfields Bruckhaus Deringer und berät Mandanten der Finanzbranche zu allen Fragen des Finanzaufsichtsrechts. Zu seinen Mandanten zählen vornehmlich Banken, Handelsplätze, Investmentfonds, Asset Manager und andere beaufsichtigte Unternehmen.

Seit 2015 bin ich als Rechtsanwältin im Bereich Corporate Finance im Frankfurter Büro von Latham & Watkins tätig und berate deutsche und internationale Banken, Finanzinstitute, Private Equity-Fonds und Unternehmen im Rahmen von nationalen und grenzüberschreitenden Finanzierungstransaktionen, unter anderem bei Akquisitionsfinanzierungen, Refinanzierungen, allgemeinen Unternehmenskrediten (einschließlich Schuldscheinen) und Restrukturierungen. Sowohl 2019 als auch 2020 wurde ich als “Notable Practitioner” für Bank- und Finanzrecht sowie Restrukturierung von der IFLR1000 ausgezeichnet. Weiterhin bin ich Mitglied des globalen Diversity Leadership Committees bei Latham & Watkins und leite zusammen mit Jonas Menne die Frankfurter LGBTQ Lawyers Group.

Ich bin zuständig für die Prozessführung in den Bereichen Commercial, Gesellschaftsrecht, Bankrecht. Ebenso leite ich die CSR/Diversity, bin Chair des LGBTI Committee der International Bar Association und bin Beirat der PrOut@Work Stiftung.

Ich bin Rechtsanwalt und Partner bei ab&d Rechtsanwälte in Berlin. Wir betreuen vorwiegend mittelständische Unternehmen (national wie international) und Start-Ups in den Bereichen des Gesellschaftsrechts und im Recht des geistigen Eigentums.
Als Fachanwalt für gewerblichen Rechtsschutz arbeite ich schwerpunktmäßig im Wettbewerbs- und Markenrecht.

Ich bin Rechtsanwältin und Fachanwältin für gewerblichen Rechtsschutz sowie Fachanwältin für Informationstechnologierecht. Meine Schwerpunkte liegen im Datenschutz-, Informationssicherheits- sowie IT-Vertragsrecht. Zu meinen Mandanten zählen größtenteils Banken, öffentliche Institutionen, mittelständische Unternehmen sowie internationale Konzerne.

Ich bin Fachanwalt für Familienrecht und Fachanwalt für Erbrecht. Ebenso bin ich Vorsitzender beim Haus & Grund Landstuhl e.V und Lehrbeauftragter LG Kaiserslautern.

Ich komme mit fast 8 Jahren nationaler und internationaler Unternehmenserfahrung aus einem Dax 30 Unternehmen. Derzeit bin ich als Anwältin mit dem Schwerpunkt auf Arbeitsrecht in der Großkanzlei CMS Hasche Sigle angestellt. Im Schwerpunkt beschäftige ich mich mit grenzüberschreitenden arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Restrukturierungen in der Matrix-Struktur von Unternehmen. Auch die strategische HR-Beratung von Vorständen und Arbeitsdirektoren bildet einen großen Teil meiner Tätigkeit.

Rechtsanwalt I Associate (Bereich Gesellschaftsrecht, M&A, Venture Capital) bei Oppenhoff & Partner Rechtsanwälte Steuerberater mbB

Ich bin Rechtsanwalt, Fachanwalt für Bau- und Architektenrecht und Geschäftsführender Gesellschafter bei DORNBACH. Am Standort Mainz habe ich mich auf die Beratung von Projektentwicklern und Wohnungsbauunternehmen spezialisiert, die ich bei ihren Immobilienentwicklungen begleite, schwerpunktmäßig im Bauplanungs- und im Bauträgerrecht, außerdem bei Immobilientransaktionen.

#GesichtZeigen unterstütze ich, weil ich Kolleg:innen dazu ermutigen will, zu sich zu stehen, egal in welcher Branche sie unterwegs sind. Ich persönlich habe damit nur positive Erfahrungen gemacht und glaube, dass man auch nur dann sein volles Potential - gerade im Umgang mit anderen Menschen - ausschöpfen kann, wenn man „man selbst“ ist.

Ich bin der Konzerndatenschutzbeauftragte der Allianz Gruppe. In dieser Eigenschaft berate ich unseren Vorstand und prüfe auch mit meinem Team weltweit die Einhaltung von Datenschutzvorschriften.

Ich bin Rechtsanwalt und zertifizierter Mediator sowie Partner der Kanzlei Simmons & Simmons LLP. Ich entwerfe und errichte Compliance-Programme und bin als Ombudsmann für internationale Konzerne tätig. Das Handelsblatt/Best Lawyers empfiehlt mich seit vielen Jahren als einen der besten Rechtsanwälte Deutschlands im Bereich Wirtschaftsstrafrecht. Zudem organisiere ich Diversity Netzwerk-Events und bin Regionalkoordinator des Völklinger Kreises.

Ich bin Rechtsanwältin bei Clyde&Co in München im Bereich Litigation/Arbitration/Dispute Resolution. In dieser Position vertrete ich unsere Mandanten in streitigen Verfahren vor ordentlichen Gerichten und Schiedsgerichten. Zudem berate ich insbesondere bei Fragestellungen aus der Versicherungsbranche, u.a. zu W&I- und D&O-Versicherungen, zu Produkthaftung und bei regulatorischen Herausforderungen. Durch Forschungstätigkeiten im internationalen Recht und Völkerrecht und eine vorübergehende Station im öffentlichen Recht als Richterin befasse ich mich auch immer wieder mit verwandten Fragestellungen.

Ich bin Rechtsanwältin und Fachanwältin für Medizin- und Sozialrecht.
Der Schwerpunkt meiner Tätigkeit liegt in der Beratung und Vertretung im Bereich des Gesundheitsrechts.
Ich bin als selbstständige Rechtsanwältin und Inhaberin der Kanzlei Jakobsmeier & Bröring Rechtsanwälte tätig.
Neben meiner Anwaltstätigkeit führe ich rechtliche Betreuungen in den vom Betreuungsgericht angeordneten Aufgabenkreisen durch.

Ich bin Counsel und Mitglied der internationalen Telecommunications, Media & Technology Group sowie der globalen Tech Group von Clifford Chance. Ich berate nationale und internationale Mandanten im Zusammenhang mit Outsourcing- und Technologieprojekten, Datenschutzrecht, wirtschaftlichen Themen, sowie allgemeinen vertraglichen Fragen. Diese Rechtsgebiete betreue ich auch im Rahmen von M&A-Transaktionen. Ich bin Mitherausgeberin und Autorin des in 2019 erschienenen Handbuches "Specht/Werry/Werry: Datenrecht in der Digitalisierung", Erich Schmidt Verlag, Berlin und Autorin von Fachbeiträgen zum Thema Datenschutz und Digitalisierung. Gemeinsam mit drei Kolleginnen habe ich die DSRI Female Netcademy gegründet, ein Netzwerk mit über 250 Mitgliedern für weibliche Juristinnen im Tech-Sektor.

"Ich bin Anwältin, Beraterin und Dozentin im Medienrecht, stellv. Vorsitzende der Kommission Digitales des Deutschen Juristinnenbundes und Korrespondenzanwältin für HateAid im Kampf gegen Hatespeech. Zusammen mit meiner Kollegin Dr. Patricia Cronemeyer habe ich jetzt in Hamburg meine eigene Kanzlei gegründet. Es ist mir sehr wichtig, gerade als Juristin „out & proud“ zu sein. Wir brauchen noch viel mehr Sichtbarkeit und gegenseitige Unterstützung der LGBTQ*-Community."